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Na manhã de quarta-feira (21), o auditório do edifício Cidade I recebeu os jovens aprendizes ingressantes de um novo modelo de contratação na área de TI da CPTM. A abertura do evento contou com a presença da presidente interina da Companhia, Ana Caroline de Faria Eduardo Borges, que deu boas-vindas aos novos colaboradores. 

"Tenho certeza de que vocês estão cheios de ideias brilhantes e que vão contribuir muito para que a CPTM possa continuar evoluindo", afirmou Ana Caroline. 

A presidente ainda reforçou a importância da maior adesão de inscrições de mulheres para a área de tecnologia da informação. Das 32 vagas, 13 são ocupadas por mulheres. 

Também estavam presentes a chefe do departamento de provimento e desenvolvimento pessoal, Thais Aparecida Neves Campanholi, o gerente de desenvolvimento organizacional e recursos humanos, Ivan Moreno, e os representantes do departamento de tecnologia da informação Leonardo Marques Lopes, chefe do departamento de operação de TI, Gean Lima Ferreira, gerente do departamento de desenvolvimento e aplicação de sistemas, e Jefferson Mendes Silva, responsável pelo sistema da área administrativa da companhia. 

Durante o evento, que teve início às 9h, foram explicados os processos da convocação, como a assinatura do contrato, os direitos e deveres do colaborador, benefícios do cargo de jovem aprendiz e as normas de segurança do trabalho e saúde. 

Alguns dos ingressantes já tinham familiaridade com a CPTM, como é o caso de Yuri Santos da Silva, filho do maquinista do departamento de circulação das linhas 7-Rubi e 10-Turquesa, Vagner Santos da Silva. "Eu me inscrevi por incentivo do meu pai, que já trabalha aqui há algum tempo, e por gostar muito de programação", explicou Yuri.

O evento foi organizado e conduzido pelos colaboradores Wilson Bizerra Sanches, coordenador do Programa, a analista Lucia Mitiko Sadoyama e Cristiane de Oliveira Souza, Assessora Executiva de Recursos Humanos.

Após as apresentações, foram entregues os bilhetes de serviço dos participantes e oferecido um café da manhã como um momento de descontração. Os jovens aprendizes estão em período de treinamento e assumem seus cargos a partir de setembro de 2024.